O Ministério Público do Maranhão (MPMA) iniciou um Inquérito Civil para apurar uma séria acusação de irregularidade laboral no município de Mata Roma. A investigação se concentra na servidora Ana Clea Nascimento Galvão, que ocupa o cargo de cozinheira e é suspeita de figurar na folha de pagamento da prefeitura enquanto reside em outro estado, sem desempenhar suas funções.
Denúncia e Ações do Ministério Público
A portaria que deu início ao inquérito foi publicada no Diário Eletrônico do MPMA em 8 de maio de 2026, sob a assinatura do promotor Rodrigo Alves Cantanhede, responsável pela 1ª Promotoria de Justiça de Chapadinha. Segundo as informações coletadas, Ana Clea estaria morando em Rio Brilhante, Mato Grosso do Sul, enquanto continuava recebendo sua remuneração normalmente vinculada à Prefeitura de Mata Roma.
Afastamento e Falta de Registros
Os dados preliminares indicam que a servidora se afastou de suas atividades em janeiro de 2021, alegando licença médica. Contudo, após o término do período de quatro meses, Ana Clea não teria retornado ao trabalho. A investigação revela também a ausência de registros sobre a renovação de sua licença e a falta de controle de frequência, uma situação que foi reconhecida pela Procuradoria-Geral do Município de Mata Roma.
Medidas Adicionais e Audiência
Diante dos indícios levantados, o MPMA transformou a Notícia de Fato em Inquérito Civil, visando aprofundar as investigações e determinar a extensão dos possíveis danos aos cofres públicos. O promotor Cantanhede estabeleceu várias ações, incluindo a solicitação à Prefeitura de Mata Roma para o envio completo do processo administrativo disciplinar relacionado à servidora.
Notificação e Possíveis Consequências
Ana Clea Nascimento Galvão será oficialmente notificada para prestar esclarecimentos sobre as acusações. Além disso, uma audiência extrajudicial está agendada para o dia 9 de julho de 2026, às 9h, onde a servidora será ouvida na condição de investigada e poderá comparecer acompanhada de um advogado.
Objetivos da Investigação
O MPMA visa esclarecer os fatos, identificar possíveis responsabilidades administrativas e avaliar se houve dano ao erário devido à permanência da servidora na folha de pagamento sem a prestação efetiva de serviços. Caso as irregularidades sejam confirmadas, o caso poderá resultar em ações judiciais e responsabilização dos envolvidos.
A situação levanta preocupações acerca da gestão pública e da utilização adequada dos recursos financeiros, ressaltando a importância da fiscalização e do cumprimento das normas que regem a administração pública.
